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Recrutement

AIDE A L'EMBAUCHE & AU DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE :
LE DISPOSITIF ACTIVITES NOUVELLES – NOUVELLES COMPETENCES (AN-NC)

A qui s'adresse t-il?

Aux dirigeants d’une TPE, PME-PMI, entreprise artisanale ou association créée depuis plus d’un an et financièrement saine...
L'application de ces critères reste souple et soumise à un examen de chaque cas.
...qui recherchent une nouvelle compétence (pour la conquête d’un marché, la mise en place d'une innovation, d'un produit ou process, une ouverture à l’export, une démarche qualité, etc...) ou tout simplement la structuration d’une nouvelle activité...

Comment fonctionne t-il ?

Le chef d'entreprise recrute son collaborateur, le ''pilote de projet''.
Celui-ci bénéficiera pendant les 6 mois de la mission du statut de 'stagiaire de la formation professionnelle'.
La charge financière pour l'entreprise est de 5500 € net pour les 6 mois.
La rémunération du pilote est assurée par les Assedics ou par le Conseil Régional PACA, + prime mensuelle de 460 €.
Le pilote reçoit une formation du CNAM de 14 jours répartis sur les 6 mois et bénéficie d'un budget formation de 1500 € à dépenser auprès d'un organisme formateur agréé.
TVT Innovation accompagne le ’’pilote de projet’’ pendant la mission avec un suivi personnalisé si nécessaire.
Idéalement mais non obligatoire, l'emploi est pérennisé à l'issue des 6 mois.